تلاش برای تسریع در تکمیل پروژه لایروبی بندر آستارا
سهم ۲۴ درصدی دهکهای کمدرآمد از پروژههای مسکن ۹۹ ساله
حفظ زیستگاههای طبیعی و گونههای در خطر انقراض
فیلم کوتاه «چنگال» آماده نمایش شد
موفقیت محققان در کاهش اثرات پیری با ترکیب دو داروی موجود
نرخ جدید عوارض طرح ترافیک
دو درخواست امیرحسین مقصودلو از مسئولان زندان قبل از مصرف قرص
تاکید ایران بر حقوق هستهای در مراسم تجدید میثاق با آرمانهای امام
جداسازی پایه سنوات از پایه حقوق کارگران و اضافه شدن آن به فیش حقوقی به عنوان یک ردیف جداگانه، نگرانیهایی را در جامعه کارگری ایجاد کرده است. این تغییر ممکن است به کاهش پایه حقوق و تأثیر منفی بر عیدی و دستمزد سال ۱۴۰۴ کارگران منجر شود. محمدرضا تاجیک، نماینده جامعه کارگری در شورای عالی کار، تأکید کرد که این اقدام برای جلوگیری از سوءاستفاده کارفرماها و احقاق حقوق کارگران انجام شده است، اما برخی کارگران ممکن است در کوتاهمدت با کاهش پایه حقوق مواجه شوند.
طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست دادهاند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی هستند و کارفرما موظف به پرداخت عیدی است.